Formazione Executive, Workshop Corporate & Public Speaking
Sviluppiamo le competenze critiche di board, C-Level, manager, professionisti ed enti.
La formazione e Public speaking d’eccellenza non sono semplici momenti di aggiornamento, ma strumenti strategici per governare la reputazione, comunicare con efficacia nei contesti complessi e prevenire o affrontare le crisi reputazionali. Sviluppiamo le competenze critiche di board, C-level, manager, professionisti ed enti, attraverso percorsi rigorosamente personalizzati sulle esigenze specifiche di aziende, pubbliche amministrazioni e grandi organizzazioni.
Accanto ai percorsi su misura, la Upskilling Digital Academy di Netlife consente di acquistare singoli moduli mirati per singolo professionista, ottimizzando le competenze digitali e strutturando un percorso flessibile per ogni singolo membro del team aziendale.
Da oltre ventisei anni trasformiamo la teoria in competenza pratica. Forti dell’esperienza pionieristica nella formazione a distanza, avviata già dal 2000 e codificata nel volume adottato in ambito accademico e-learning comunicare e formarsi online (Lupetti editore, 2002) firmato da Francesca Anzalone, CEO & Founder di Netlife s.r.l., docente accademica, ogni percorso garantisce un’applicazione immediata e misurabile nel proprio contesto lavorativo sia in modalità frontale che a distanza.
Le nostre soluzioni formative
Corsi Aziendali Tailor-Made
Target: Executive, Board, Director e Team di Comunicazione e Enti.
Formato: In-house, Masterclass riservate, Simulation War Room.
Obiettivo: Allineamento strategico della governance, gestione pratica del rischio e capacità immediata di risposta alle dinamiche digitali.
Laboratori e Workshop pratici
Target: Imprenditori, Professionisti, C-Level e Decision Maker.
Formato: Sessioni intensive learning by doing ed esercitazioni guidate.
Obiettivo: Assimilazione diretta delle metodologie, applicazione immediata sui progetti aziendali, diminuzione significativa dei tempi di apprendimento.
Seminari e Public Speaking
Target: Convegni, Summit di Settore, Corporate Academy ed Eventi Istituzionali.
Formato: Keynote Speech, Tavole Rotonde, Moderazioni condotte direttamente da Francesca Anzalone, selezione di relatori specializzati
La Nostra Guida e l’Evoluzione Metodologica
La formazione di Netlife s.r.l. è ideata e guidata da Francesca Anzalone, fondatrice, Crisi Manager, docente accademica. È autrice di pubblicazioni sulla comunicazione, reputazione online e gestione delle crisi, con Formazione e Public speaking.
- Ventisei anni di esperienza sul campo: Ventisei anni dedicati alla formazione di leader, manager, enti e professionisti, coniugando rigore accademico e visione imprenditoriale. Un’esperienza completa nella parte progettuale e didattica sviluppata sia in ambito accademico che aziendale, con un’altissima competenza nelle Media Relations and Digital PR e nelle strategie di comunicazione digitale e Crisis Governance
- Metodologia Learning by Doing: Laboratori immersivi, simulazioni di crisi room e casi studio reali per trasformare i concetti teorici in strumenti operativi pronti all’uso.
- Soluzioni multicanale: Percorsi formativi erogabili in presenza, in modalità ibrida o tramite piattaforme e-learning proprietarie per garantire la massima flessibilità organizzativa.
Ambiti Didattici e Moduli Strategici
- Crisis Management & Simulation War Room: Addestramento pratico dei C-Level a gestire l’impatto mediatico, disinnescare shitstorm e comunicare sotto pressione.
- Reputazione Online & Governance Digitale: Definizione delle politiche interne, uso consapevole dei canali digitali e tutela della brand equity.
- Comunicazione Executive & Brand Protection: Tecniche di public speaking, media training e valorizzazione dell’immagine dei portavoce aziendali.
- Formato editoriale & Content Creazione Strategia: Laboratori di progettazione di contenuti d’impatto con verifica preventiva dei rischi reputazionali.
Dietro ogni progettazione didattica, Academy aziendale strutturata sui bisogni formativi interni allineati alle esigenze del mercato e all’Upskilling digitale, vi è sempre una regia fiduciaria costruita in ventisei anni di attività continuativa nel mercato. Per comprendere chi siamo oggi – partendo dal lontano 2000, anno della fondazione – unendo ventisei anni di evoluzione continua, rigore della ricerca indipendente, e partnership strategiche con professionisti qualificati, Oltre il rumore 🔴 ti invitiamo a esplorare la nostra identità, la visione Oltre il rumore e i cinque pilastri non negoziabili.
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Contatta i nostri strateghi per valutare le esigenze del tuo management o riservare un intervento per il tuo prossimo evento aziendale.
Pianifica una sessione d’Advisory per identificare tutte le necessità formative, ogni progetto formativo è sempre personalizzato, anche il singolo modo nell’Academy.
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